Иван Шаман — молодой писатель-фантаст, один из самых популярных сетевых авторов. Его успехи не остались незамеченными, и первую бумажную книгу автора уже выпустило издательство «Эксмо».
Представляем в аудиоформате большую серию книг писателя — «Паутина миров». Романы, составившие эту серию, написаны в жанре фэнтези в антураже РеалРПГ. Первое пятикнижие цикла носит название «Империя»; «...
Иван Иванович Лажечников (1792–1869) – русский писатель, драматург, мемуарист; зачинатель жанра исторического романа в русской литературе. Ему удалось не только достоверно передать быт и нравы, традиции и предания, предрассудки и заблуждения исторического прошлого, но и воплотить сам образ и дух эпохи, создать живые и полнокровные характеры многих исторических лиц.
В первый том данного издания включены I и II части историческ...
Произведение создано в виде хроники жизни небольшого уездного городка Холодни, под которым автор подразумевает Коломну, в период с XVIII по XIX век. Автору удалось объединить в одной книге семейные предания, сатиру и любовную идиллию, мастерски приправив все это колоритными изображениями провинциальных нравов. В итоге у него получилась своеобразная энциклопедия из жизни города.
"Дворянское гнездо" — роман, написанный Иваном Сергеевичем Тургеневым в 1856—1858 годах, впервые опубликованный в 1859 в журнале "Современник".
Главным героем романа Фёдор Иванович Лаврецкий, дворянин, возвращается из-за границы в Россию, в свое "родовое гнездо", где его всегда ждут и по-прежнему любят...
Радиопостановка. Русская классика.
Московский Художественный академический те...
Заглавие своего произведения сам автор объяснял так: 'Повесть 'Накануне' названа мною так ввиду времени ее появления (1860 - за год до освобождения крестьян)... Новая жизнь началась тогда в России - и такие фигуры, как Елена и Инсаров, являются провозвестниками этой новой жизни'. Тургенев занят поиском положительного героя - молодого, сильного, с новой идеологией, 'сознательно-героической натуры'. Однако роман не случай...
Грамотное управление отделом продаж – залог коммерческого успеха любой организации. Гуру в области HR Светлана Иванова рассказывает о полном цикле работы с командой продажников: от формирования четкого представления о том, кто нужен в отделе, и выбора оптимальных кандидатов до управления, мотивации, развития и корректировки проблемного поведения сотрудников.
В этой аудиокниге все предельно практично: необходимый минимум теории и мн...
Для эффективного роста и реализации новой стратегии любой компании необходимо развитие компетенций сотрудников. Это особенно важно по отношению к сотрудникам высшего звена, так как найти специалиста необходимого уровня со стороны на рынке труда зачастую невозможно. Авторы книги рассказывают о специфике выращивания лидеров внутри компании, об управлении потенциалом (Talent Management), о коучинге и наставничестве, личностном росте и корпоративн...
Иван Антонович (Антипович) Ефремов (1908–1972) — выдающийся русский советский писатель-фантаст, ученый-палеонтолог, создатель тафономии (научной дисциплины, которая объясняет, как и почему сохраняются останки вымерших животных и растений), философ-космист и социальный мыслитель. С середины 1920-х годов его жизнь проходит в экспедициях, во множестве приносящих ценные находки и открытия.
Сборник составили приключенческие р...
Олег Александрович Иванов – дипломированный психолог, автор тренингов и программ обучения гипнозу и самогипнозу, позволяющих каждому достичь своих целей. Его девиз: «Сделать мысли и поведение эффективными!» Предлагаемый материал основан на достижениях современной науки, законах психофизиологии и практическом опыте. Это одновременно самоучитель и аудиокнига, которая изложена простым и доступным языком. Текст начитан по специал...
Находясь в значимой для себя ситуации - важные переговоры, устройство на работу, беседа с руководителем, - многие люди (а может быть, и все) «фильтруют» свою речь, дают социально желательные ответы. Стремясь получить более выгодные условия в ходе переговоров, многие партнеры обещают то, во что сами не верят (или, по крайней мере, в чем сомневаются). Руководитель, желая удержать вас на работе, обещает то, что не может сделать. Подчи...